We unleash the human forces to create better companies for the greater good.

„If a company cannot show that it creates value for the common good, it quite simply won‘t survive. Purpose gives your company permission to exist and the means to perform better. At human unlimited, this is what we do.“

Frank Dopheide, Founder

Foto © Anne Hufnagl

We are human.

Unternehmerischer Erfolg beginnt mit der Erkenntnis, dass ohne Menschen kein Geschäft zu machen ist. Wenn Sie Mitarbeitende, Kunden oder Relevanz verlieren, kommen wir ins Spiel.

Der Sinn unseres Unternehmens ist es, Unternehmen Sinn zu geben. Gewinnen Organisationen den Glauben an das tägliche Tun zurück, wachsen sie über sich hinaus. Nichts ist wirkungsvoller, sagen selbst BlackRock und Harvard. Darum machen wir nichts anderes. Purpose.

human unlimited ist die kreative Antwort auf Strategieberatungen und Excelcharts. Eine KI-Agentur der menschlichen Art: Mit Kreativer Intelligenz bringen wir Sinn und Energie ins Unternehmen. In 100 Tagen. Familienunternehmen und Mittelstand sind scheinbar unsere Stärke.

Das sind eindeutige Hinweise, dass wir miteinander sprechen sollten:

Mitarbeitermangel und -unzufriedenheit
Hoher Erschöpfungsgrad der Organisation
Überholte Geschäftsmodelle
Ausgeprägtes Silodenken
Notwendiger Kulturwandel
Mangelnde Innovationskraft
Fehlendes Vertrauen in die Führung
M&A – Zusammenbringen unterschiedlicher Kulturen
Neue Strategie
Neuer CEO

Hier ist die Nummer: +49 211 5426550.

We unleash the human forces to create better companies for the greater good.

Purpose

Find your reason for being.
And grow beyond yourself.

+42%

„Sinnhafte“ Unternehmen weisen um 42% bessere Finanzergebnisse auf (Global Leadership Forecast 2018, Ernst & Young).

Erhält der Mensch den Glauben an sein tägliches Tun zurück, gewinnt er spürbar an Einsatzfreude. Das Betriebsergebnis wächst spürbar mit.

Engagement

Even the best reasons
need great spirit.

63%

63% höher ist das (emotionale) Commitment der Mitarbeitenden in Unternehmen, die einen Purpose haben. (Kienbaum Studie, 2020)

Menschen brauchen Geschichten, um das limbische System zu aktivieren. Erst, wenn zu dem guten Argument das gute Gefühl kommt, kommt Bewegung ins Unternehmen. Folgen Ihnen die Menschen, folgen auch die Zahlen.

Transformation

Turn the world upside down.
And stay tall.

54%

54% der Führungskräfte erwarten, dass sie mit neuen Geschäftsfeldern in drei Jahren mehr als die Hälfte ihres Umsatzes erwirtschaften werden. (Accenture, 2017)

Nach Jahren der Optimierung werden Unternehmen von einer massiven Veränderungswelle überrollt. Technologie, Prozesse, Führung, Kultur – alles ist in Bewegung. Purpose hilft auf Kurs zu bleiben. Die kleinen Schrauben sind dabei der große Hebel.

Bold leaders.
Lovely words.

„Die Zusammenarbeit ist immer gewinnbringend. Die Energie des Purpose beflügelt alle – Vorstand und Mitarbeitende.“

Markus Haas, Telefónica

„Ich bin ein echter Fan – das macht was mit mir, dem Menschen und den Unternehmen.“

Josef Brunner, Unternehmer

„Es ist eine Freude.“

Bettina Würth, Würth

„Gänsehaut.“

Alexander Knauf, Knauf

„Wir haben ‘the beauty of our business‘ erkannt, wie wir es vorher noch nie gesehen hatten. Wow.“

Fabian Kienbaum, Kienbaum

„Einige der ungewöhnlichsten und unkonventionellsten Kreativen in Deutschland. Immer ein Vergnügen. “

Wolfgang Reitzle, Linde

„Sie haben mein Vertrauen gewonnen und mich mehr als einmal beeindruckt.“

Theodor Weimer, Deutsche Börse

„Immer eine Bereicherung, menschlich, wie in der Sache.“

Sigmar Gabriel, Politiker

„Ihre Eigenschaften werden in der heutigen Business Welt immer seltener.“

Tina Müller

„Sie nehmen uns alle mit auf eine hinreißende Fahrt entlang des Sternenstaubs in neue Galaxien des Denkens und Fühlens.“

Miriam Meckel, ada

„Wahre Champions der Markenführung und perfekte Sparringspartner in diesem Ring.“

Wladimir Klitschko, Challenge Master

„Es gibt nichts Gutes, außer man tut es. So wie hier.“

Markus Benz, Inhaber Walter Knoll

„Das Zusammensein mit Euch fördert die Wahrheit zu Tage.“

Gabor Steingart, pioneer

„Wir haben gelernt neu zu denken. Größer. Anders. Der belebende Gegentwurf zur Excel Tabelle.“

Sebastian Dettmers, Stepstone

„Es gibt viele Leute, von denen ich viel halte, die viel von Euch halten.“

Jean-Remy von Matt

„Gemeinsamkeiten aufzubauen, um Dinge aktiv anzupacken und zu ändern, ist ihre große Stärke.“

Ann-Kristin Achleitner, TU München